Жінки роблять кар`єру швидше, ніж чоловіки
Відео: 10 РЕЧЕЙ, ЯКІ ЧОЛОВІКИ І ЖІНКИ РОБЛЯТЬ ПО РІЗНОМУ
Зміст
Виявляється, жінки досягають керівних постів в більш ранньому віці, ніж чоловіки.
Відео: Хто швидше? Жінки VS Чоловіки (FIFA 16)
Велике рекрутингове агентство провело дослідження і з`ясувало, в яких областях жінки частіше претендують на посаду керівника і в якому віці вони вже займають керівні пости. Типово жіночі сфери - бухгалтерія і кадри (жінки становлять 93% і 78% від загального числа претендентів). Більше жінок серед претендентів на посади директорів із рекламі і PR і керуючих додатковими офісами банків (55% і 59% відповідно).
Дивно, але зайняти крісло керівника жінкам вдається навіть раніше, ніж чоловікам. Так, середній вік претендентів на посаду адміністративного директора або директора з персоналу серед чоловіків - 45 років, а серед жінок - 40 років. Здобувачкам на місце виконавчого і генерального директорів - 41 і 42 року-тоді як чоловіки-претенденти на ці позиції приблизно на 3 роки старший.
Відео: Розвиток Жінки і Розвиток Чоловіки. Жіночий Інтенсив. БМ
Наймолодші керівники працюють у творчій сфері: середній вік кандидаток на посаду креативного директора - 35 років, претендентів-чоловіків - 38 років.
Але, домагаючись значних досягнень в області кар`єри, жінки часто виявляються не такі успішні в особистому житті: так, тільки 34% здобувачок на місце директора перебувають у шлюбі і 43% мають дітей. Чоловіки ж успішно поєднують роботу і особисте життя: 60% перебувають у шлюбі і 59% мають дітей.
